專訪恒豐銀行成都分行個人貸款審查經理 楊磊：

筑夢起航，共同發(fā)展

    楊磊作為個人貸款審查經理，在負責個人貸款資料審查的同時，也肩負著指導客戶經理和監(jiān)控個貸流程的職責。當客戶經理與客戶協(xié)商好個貸方案并初步完成資料的收集后，需要將資料報送給楊磊，而楊磊則需要從國家政策法規(guī)、銀行制度規(guī)范、個人綜合情況、公司經營狀況等相關方面出發(fā)，與客戶經理就資料及方案進行溝通和確認，待確定最終審查意見后，再上報分行零售貸款審查委員會。楊磊正是在這樣的崗位上，兢兢業(yè)業(yè)的做著自己份內的工作。

談個人職責

“堅持原則，努力溝通，保持高效”

    從楊磊的工作職責來看，他的服務對象主要客戶經理，在秉承“對銀行負責，對客戶負責”的大原則之下，楊磊選擇更加積極主動地和客戶經理進行溝通和指導，將個貸方案調整到最優(yōu)配置，從而力爭每筆審查通過的業(yè)務都能順利過會。

    從楊磊的工作職責來看，他的工作內容主要包括兩大部分：個貸資料的審查和與客戶經理的溝通。而在實際工作中，這兩大部分內容往往是相互交叉，相互嵌入的。如果客戶經理在剛開始受理一筆新的個貸業(yè)務時，遇到了之前沒有遇到的問題或者對方案設計存在疑問的時候，都會與楊磊進行提前溝通。有效的提前溝通可以省去客戶經理很多不必要的手續(xù)和步驟，也為客戶經理節(jié)省了時間，同時也提高了楊磊后期審查的效率。

2014年全年恒豐銀行成都分行個貸余額增長了近27億元，取得了跨越式的發(fā)展。但是在這光鮮數(shù)字的背后，卻是整個零售信貸團隊的超常付出和高效協(xié)作。在分管行長的指揮下，零售業(yè)務部總經理張力軍帶領零售業(yè)務形成了以業(yè)務發(fā)展為核心的零售團隊。整個團隊齊心協(xié)力，吃苦耐鬧，日夜奮斗，高效協(xié)同，才取得了如此矚目的成績。作為團隊一份子的楊磊，在回憶起某個客戶在上報資料后兩周內就拿到貸款時 “這真是恒豐速度” 的驚嘆，不禁自豪的說到：“客戶的認同是對我行零售團隊的認同，也是對我們工作最大的肯定！”

談個人的未來發(fā)展

“堅持學習，與時俱進，更好的為恒豐服務” 

恒豐落戶的成都的八年間，是一個不斷發(fā)展，為社會、企業(yè)和個人創(chuàng)造價值，努力壯大的過程。恒豐在發(fā)展，恒豐人也在跟隨恒豐一同進步。楊磊剛來到恒豐的時候，用他自己的話來說，“就是一張白紙”。在恒豐工作的七年間，對于他來說，是一個不斷努力學習，提高自身職業(yè)素養(yǎng)的過程。

提到未來的發(fā)展，楊磊首先想到的是恒豐的發(fā)展目標，未來五年之內爭取要做到全國股份制商業(yè)銀行第二梯隊的前列。作為恒豐的基層員工，楊磊也更希望通過不斷地提升自己來為恒豐銀行的發(fā)展貢獻一份自己的力量。在工作中，楊磊所需要學習的并不僅僅是自己崗位層面的業(yè)務知識，“因為社會不斷在發(fā)展，因此我們所要學習的東西不能僅僅停留于自己的業(yè)務知識，我們需要從社會、經濟、法律等多個方面入手學習，這是一不斷發(fā)展的學習過程�！�

工作之余，楊磊也意識到全面提升自我的重要性，因此攻讀了西南財經大學的在職研究生，借以全面充實自己。“畢竟，逆水行舟，不進則退�！�

我們看到的楊磊，只是恒豐銀行成都分行的普通一員。正是有著廣泛的像楊磊一樣的基層員工，也正是在在這樣不斷的學習進取的氛圍中，我們相信恒豐銀行成都銀行的未來一定會有更大的提升；正是因為有著這樣大批為客戶考量，為公司利益著想的團隊，我們相信恒豐銀行成都分行的未來一定會有更好的發(fā)展。